Пособие по беременности и родам (2013 год)

15 января 2013 - Администратор

 С 2011 года произошло много изменений в порядке расчета пособий по беременности и родам. Всё очень изменилось. Так как же все-таки расчитать пособие по беременности и рода и пособие по уходу за ребенком, если соответствующие отпуска наступят в 2013 году?

 

Порядок расчета пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет изменился снова с 1 января 2013 года. Федеральным законом №21-ФЗ от 25.02.2011г были внесены изменения по расчету пособий, они вступили в силу 01 января 2013 года. Расчет будет производиться по ч.3.1 ст.14 ФЗ №255, а не по ч.3, как это было ранее.

 

Начиная с 1 января 2013 года расчет пособий возможен только по-новому. Теперь при расчете будет учитываться средний заработок застрахованного лица, рассчитанный за два календарных года, предшествующих году наступления отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком до 1,5 лет.

При расчете среднего заработка будут исключаться периоды:

1. Отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, временной нетрудоспособности.

2. Дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом (четыре выходных дня).

3. Период освобождения от работы с сохранением заработка (полностью или частично), в том случае, если на него не начислялись страховые взносы.

 

Обратите внимание! Из расчетного периода не будут исключаться дни, когда женщина брала отпуск за свой счет (без сохранения з/пл).

 

 

Как определить среднедневной заработок

 

Нам нужно определить, что будет в числителе и знаменателе.

Числитель. Для определения среднедневного заработка для исчисления выше указанных пособий будет браться весь заработок, на который начислялись страховые взносы за два календарных года, ДО года, когда женщина уходит в декрет.

 

Пример: Отпуск по беременности и родам у женщины планируется в 2013году, значит для расчета будет браться периол с 01.01.2011 по 31.12.2012.

 

В расчет будет браться заработная плата, отпускные, премии, мат.помощь свыше 4000руб, компенсация за неиспользованный отпуск, командировочные и т.д.

 

В расчет не войдут браться выплаты по больничным листам, пособия, выплаты при рождении ребенка не более 50000руб, мат помощь менее 4000руб (в общем все необлагаемые взносами выплаты).

 

Также есть сумма, которая называется предельной величиной базы для начисления страховых взносов в ФСС. Средний заработок, расчитанный за каждый год, не должен превышать эту сумму.

До 2011 года, предельная величина составляет 415000руб. В 2011 году предельная величина стала 463000руб, а в 2012 году уже 512000руб.

 

Пример: Доход за 2011год составил 500000руб, значит в расчет будет браться сумма 463000руб.

 

Знаменатель. С 2013 года в знаменателе может быть число от 1 до 730 (кол-во дней, взятых в расчетный период).

 

Если Вы уходите в отпуск по беременности и родам в 2013году, то расчет будет таков:

Среднедневной заработок = (Средний заработок за 2011год + Средний заработок за 2012год) / (730 - исключаемые дни) * 140.

 

В 2013 году, как и в 2011 и в 2012 годах, есть возможность замены годов для расчета на более ранние. Женщина может заменить год или два года для расчета среднедневного заработка на любые предшествующие года.

 

В том случае, если женщина была в отпуске по беременности и родам и/или в отпуске по уходу за ребенком в одном или двух календарных годах, предшествовавших году наступления отпуска по беременности и родам, тогда по ее заявлению один или два календарных года могут быть заменены для расчета, но только тогда, когда подобный расчет увеличит размер пособия.

Комментарии (0)
Добавить комментарий